DKV elige la plataforma digital ReHub para ofrecer la telerehabilitación a sus asegurados

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DKV asegura así la atención a todos los pacientes que necesiten rehabilitación y que no podrían ser atendidos a causa de la situación de pandemia. Por ejemplo, en las salas donde la distancia de seguridad mínima lo impidiera. Este nuevo servicio está activo ya en 15 centros, con la previsión de llegar a más de 100 en los próximos meses

DKV ha adoptado la plataforma digital de telerehabilitación ReHub, de DyCare, como solución tecnológica para mejorar la asistencia a los usuarios de sus 1.400 centros de rehabilitación afiliados en toda España. DKV Seguros es la firma pionera en España en servicios de telemedicina.

Con esta plataforma, DKV asegura la atención a todos los pacientes que necesiten rehabilitación y que no podrían ser atendidos en las salas donde hay que respetar la distancia de seguridad. El nuevo servicio se ofrece actualmente en 15 centros, con la previsión de llegar a 100 próximamente y extenderse a toda la red durante el 2021.

Para Julio Lorca, director de desarrollo de Salud Digital de DKV, "la telemedicina ha pasado de ser un complemento, allá donde había pocas alternativas asistenciales, a confirmarse como un modelo esencial de atención clínica, especialmente eficaz durante la crisis de la Covid-19”. Con la plataforma ReHub, “DKV refuerza su apuesta por la telemedicina y mejora la calidad de los servicios de rehabilitación y la experiencia de los usuarios, al ofrecer servicios de fisioterapia en cualquier ubicación”, explica Lorca.

Silvia Raga, CEO de DyCare Solutions, destaca que “la telerehabilitación posibilita que el paciente pueda continuar con su tratamiento en momentos en que es imposible mantener la distancia de seguridad”.

Programa personalizado de rehabilitación
DyCare, pionera en soluciones innovadoras para pacientes que sufren trastornos musculoesqueléticos, ha desarrollado la plataforma de telerehabilitación ReHub®, que cubre todas las fases del proceso de rehabilitación, desde la primera visita hasta la total recuperación del paciente. Hasta el momento, son más de 800 los pacientes que se han tratado con este nuevo sistema.

De cara al paciente, “ReHub aumenta su motivación y corresponsabilidad con el tratamiento, al sentirse más protagonistas de su mejora y evolución mientras realizan los ejercicios en cualquier lugar y momento” explica Silvia Raga, CEO de DyCare. De este modo, se consigue una adherencia superior al 80%, una menor tasa de abandono y una mejor efectividad terapéutica, demostrada en validaciones clínicas.

Gracias a ReHub, el fisioterapeuta puede crear un programa personalizado de rehabilitación para cada paciente y hacer un control progresivo de su evolución con datos reales y objetivos, a medida que el paciente va realizando los ejercicios propuestos. El paciente y el profesional están siempre conectados a través de un chat o videollamada, reduciendo significativamente el síndrome de abandono del paciente y aumentando la motivación por seguir el tratamiento.

En sus inicios, DyCare contó con el apoyo de la farmacéutica alemana Bayer mediante el programa Grants4Apps y recibió el reconocimiento de la Comisión Europea en el marco del proyecto Horizon 2020 por su innovadora plataforma ReHub.

El Grupo DKV es parte de ERGO, uno de los mayores grupos aseguradores en Alemania y Europa. Cuenta en España con varias empresas que cubren y aseguran diferentes aspectos, entre ellas DKV Servicios, especializada en servicios de salud y bienestar, que desarrolla las soluciones de salud digital.

Equipo DyCare Solutions
DyCare Solutions es un proyecto fundado por Silvia Raga y Ricardo Jauregui, profesionales que han desarrollado su carrera en ingeniería aplicada a la salud durante más de 10 años.

Silvia Raga es Ingeniera y Magister en Biomédica, MBA y con más de 10 años de experiencia en el sector salud. Ha cubierto diferentes posiciones a nivel internacional en el ámbito de la gestión e innovación, tanto en un entorno empresarial como hospitalario en empresas como CID Spa o Hospital de Sant Pau.

Ricardo Jauregui es Ingeniero electrónico, PhD en simulación numérica y Project Manager Profesional (PMP©) con más de quince años de recorrido en gestión y desarrollo de proyectos de investigación e innovación en empresas líderes del sector sanitario, como Roche Diagnostic.

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Tradutema lanza un nuevo sistema automatizado en línea para la traducción jurada de documentos

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Con esta propuesta la empresa de traducciones de documentos pretende facilitar a sus usuarios la posibilidad de conseguir una traducción jurada de manera eficaz en caso de necesidad

En el momento actual y en el contexto de crisis que se encuentra la sociedad, es cada vez más prioritaria la necesidad de poder conseguir todo tipo de servicios en línea. En este caso, una traducción jurada ha cobrado un protagonismo fundamental, convirtiéndose en un servicio indispensable para resolver muchas problemáticas entre particulares que requerían de una traducción jurada para solventarse y, además, debía suceder en la mayor brevedad.

Antiguamente, el usuario tenía dos posibilidades: acudir a traductores directamente o bien acudir a agencias. En ambos casos, la eficacia y la eficiencia no eran la manera de proceder más habitual, ya que para poder realizar el servicio se tenían que negociar precios, esperar presupuestos, relanzar a los traductores, que a menudo no estaban disponibles, etc. Además, los precios se encarecerían por ser las agencias intermediarias entre traductores independientes y clientes.

Tradutema.com, empresa sevillana que se dedica a la traducción de documentos, ha lanzado un nuevo servicio de traducción jurada en línea. Con esta nueva funcionalidad se permite a sus usuarios obtener un presupuesto instantáneo de una traducción jurada al inglés, por ejemplo, en función del número de páginas del documento y la combinación de idiomas. Todo el proceso, de principio a fin, se puede realizar online.

El creador, Javier Pardo, tiene el título de traductor jurado de inglés y durante 20 años ha trabajado en el sector de la traducción técnica y de la tecnología de la información para los mayores grupos de traducción mundiales. De formación técnica y lingüística, con este servicio Javier ha querido aunar los dos mundos que más domina y que nunca han confluido: la traducción jurada y la tecnología aplicada a la traducción. Gracias a la tecnología, la traducción jurada puede presentarse a los usuarios de forma mucho más sencilla, rápida y económica.

Tal como explica Javier, “nuestro servicio conviene tanto a particulares como a negocios; gabinetes de abogados, asesorías, agencias inmobiliarias que tienen a menudo necesidad de acudir a agencias de traducción jurada, etc. ya que pueden inmediatamente informar a sus clientes del coste del servicio y de los plazos de entrega”.

Además, solicitar el servicio de traducción jurada a Tradutema tiene un conjunto de ventajas frente a la competencia que han querido destacar:

• Presupuesto inmediato: El cliente conoce el presupuesto en el acto. No tiene que esperar horas o días a que el traductor lo envíe.
• Precios fijos y claros: Normalmente, los traductores jurados o bien las agencias de traducción se basan en elementos diversos para fijar el precio de un servicio de traducción jurada: puede ser en función del número de palabras del idioma de origen, número de palabras del idioma final, número de páginas, estimación de la carga de trabajo, etc. Esta manera de fijar los precios es muy confusa de cara al usuario.
• Aceleración del proceso: Al ser un servicio completamente online, por ejemplo, para una traducción jurada de inglés de menos de 3 páginas, el cliente recibe en el 90% de los casos su traducción en menos 24 horas laborables en PDF por email. Si el cliente lo desea, también puede recibir la copia de la traducción en papel mediante empresa de mensajería.
• Multitud de idiomas: se encargan de las combinaciones de idiomas más usuales. No solo de un idioma.
• Plazos de entrega fiables: Ofrecen automáticamente un plazo de entrega máximo que se respeta en el 100% de los casos.

Como añadido, y desde la crisis del Covid, el Ministerio de Asuntos Exteriores ha validado la firma electrónica para las traducciones juradas, por tanto, esto facilita mucho el procedimiento.

El servicio de traducción jurada está disponible tanto en Sevilla, como también en otros puntos de la geografía española.

Acerca de Tradutema

Tras 20 años dedicados al mundo de la traducción Javier Pardo y Mélanie Delaplace decidieron crear Tradutema.com. Entre ambos, acumulan muchos años de experiencia en grandes empresas de traducción a nivel internacional, como Lionbridge, BGS, Mendez, LH, WHP, etc. Además, Javier es Traductor jurado de inglés nombrado por el Ministerio de Asuntos Exteriores en el año 2000. Gracias a estos conocimientos y experiencia, así como a sus estrechos colaboradores traductores, pueden poner al servicio de la traducción jurada tradicional las tecnologías más vanguardistas de la traducción para ofrecer un servicio rápido, de calidad y a un precio competitivo.

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AXESS Networks y ALTÁN Redes unen esfuerzos para dar cobertura 4G LTE al 92% del territorio mexicano

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AXESS Networks se convierte en el principal proveedor satelital de ALTÁN Redes, empresa responsable de diseñar, desplegar, operar y comercializar la Red Compartida. Esta alianza permitirá fomentar la competitividad de los operadores de redes móviles virtuales, operadores de cable y pequeños operadores de las comunidades

AXESS Networks se suma al proyecto de la red más transformadora para las telecomunicaciones en México: La Red Compartida de ALTÁN Redes, a través de la asignación de 80 enlaces satelitales durante la primera fase y, reafirmando la confianza, con más de 1,000 nuevos enlaces para la fase 2. La participación mayoritaria de AXESS en las asignaciones de los sitios satelitales se dio gracias al rápido despliegue y adecuada operación de las primeras implementaciones, especialmente durante el periodo de contingencia causado por la pandemia global.

Pese a las restricciones logísticas y operativas causadas por el COVID-19 en varias de las zonas más remotas y con exclusión digital, AXESS activó en tiempo récord los primeros enlaces satelitales respondiendo a todos los parámetros establecidos por ALTÁN Redes y cumpliendo el exigente cronograma requerido por la Red Compartida.

Fernando Bellido, director ejecutivo de despliegue de ALTÁN Redes precisó: “Después de una exitosa implementación de la primera fase con AXESS, bajo el cumplimiento estricto de los cronogramas, decidimos asignar el 60% de los sitios satelitales de la segunda fase. Nos encontramos muy satisfechos de apoyarnos en empresas que aporten valor en nuestro objetivo de conectar a México a precios competitivos”.

Con el despliegue satelital ya implementado, ALTÁN Redes brinda actualmente conectividad a través de servicio móvil de voz y datos 4.5G LTE al 57% de la población mexicana y, a través de un agresivo plan de cumplimiento de hitos, espera tener cubierto al menos un 70% del territorio nacional para enero de 2022 y llegar al 92% en enero de 2024, facilitando el acceso a más de 100 millones de personas -especialmente en zonas rurales aún desatendidas-.

Con la solución de conectividad de Backhaul celular implementada, ALTÁN Redes y AXESS estiman, no solo aumentar la conectividad en todo el territorio nacional, sino también fomentar la competitividad de los operadores de redes móviles virtuales, operadores de cable y pequeños operadores de las comunidades mejorando el esquema de precios. El impacto positivo que genera esta solución para los mexicanos, especialmente en los momentos de contingencia como el que actualmente vivimos, reafirma hoy que la conectividad no es un servicio deseable, sino una necesidad básica. Contar con esta cobertura de internet asistirá en los escenarios que ahora son una realidad, como facilitar nuevas formas de empleo con el tele trabajo, acceso a educación remota (tele educación) y nuevos canales para atender el sector salud, a través de la tele medicina.

“Estamos muy satisfechos de ser el socio tecnológico de Altán Redes para el proyecto más importante de conectividad de la región. Esta nueva asignación ratifica la confianza que tienen en nosotros como proveedor principal y la capacidad que tiene nuestra compañía de apoyar desarrollos de esta magnitud en Latinoamérica” comentó Miguel E. Rodríguez, presidente de AXESS Américas, ratificando el compromiso de la compañía en continuar acompañando a ALTÁN Redes en su despliegue a nivel nacional.

Esta implementación con Altán Redes solidifica la presencia de AXESS en la región como el líder en implementación de soluciones de backhaul celular. La Red Compartida se suma a otros proyectos en Latinoamérica con capacidades superiores a 3 Gbps, llevando conectividad a lugares remotos como Iquitos en Perú, Islas Galápagos en Ecuador, Leticia, San Andrés Islas y otros lugares remotos en Colombia.

Acerca de AXESS Networks
AXESS Networks es una de las principales compañías que ofrece soluciones de telecomunicaciones satelitales con cobertura global, a empresas con operaciones críticas en lugares remotos. En la actualidad, cuenta con presencia en más de 50 países distribuidos en 4 continentes, con un equipo de más de 200 empleados altamente calificados y más de 1.000 clientes. AXESS tiene una infraestructura global reconocida por importantes entes en todo el mundo como la WTA (Asociación Mundial de Telepuertos), que le permite operar tres telepuertos ubicados Alemania, México y Colombia, además de otros alternos en Perú y Dubái.

Más información en: www.axessnet.com // Contacto: Santiago Castellanos – Director de Mercadeo. santiago.castellanos@axessnet.com

Acerca de ALTÁN Redes
Es la empresa privada mexicana que desarrolla y opera La Red Compartida, la red de telecomunicaciones más importante de los últimos años en México. Se encuentra desplegando infraestructura de punta para dotar de cobertura al 70% de la población, incluyendo zonas de alta marginación y exclusión digital a nivel nacional. Bajo un modelo comercial mayorista, cuenta con más de 60 clientes, entre los que destacan los principales operadores de telecomunicaciones y distribuidores minoristas de México, que venden los servicios de la red al consumidor final. La Red Compartida Mayorista se desarrolla a través de un contrato de Asociación Público-Privada (APP) con el Gobierno de México para impulsar la visión de lograr un país y habitantes más y mejor conectados, llevando internet para todos en el país. El compromiso de Altán es alcanzar al menos al 92.2% de los habitantes del país para el año 2024.

Más información en: www.altanredes.com // Contacto de prensa: prensa@altanredes.com

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Ramells Ramoneda analiza la función de la firma electrónica, en contratos, durante la pandemia de COVID-19

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El despacho Ramells Ramoneda resuelve las principales dudas que surgen con respecto al funcionamiento de la firma electrónica en las áreas de Recursos Humanos y el uso de diferentes procedimientos en estos casos de uso

Se están produciendo cambios drásticos en los patrones de trabajo en todo el mundo y las consideraciones de salud pública en medio del brote de COVID-19 han llevado a casi todas las grandes empresas a implementar entornos de trabajo remoto. Como es normal, las empresas buscan continuar sus operaciones y estudian cómo adaptar los procesos que antes se daban por sentado, como puede ser la ejecución de contratos. Ante esta perspectiva, desde Ramells Ramoneda han querido aportar más información a esta área legal.

La ejecución del contrato es cómo un acuerdo de apretón de manos: se transforma en un acuerdo vinculante a nivel legar. Los abogados generalmente manejan la ejecución de contratos sin mucha discusión pero un proceso fluido de ejecución de contratos se basa en que la mayoría de las partes relevantes operen en condiciones normales, lo que puede no ser el caso en las circunstancias actuales en las que se encuentra la sociedad. Pero primero, entender como se realiza habitualmente un contrato:

Las partes indican su consentimiento a un contrato firmando manualmente en presencia de la contraparte y cada parte conserva una copia completamente ejecutada para sus registros. Este enfoque tiene el inconveniente de requerir que las contrapartes se reúnan en el mismo espacio físico o envíen copias físicas firmadas a distancia, lo que se ha vuelto particularmente problemático a medida que las transacciones comerciales se volvieron más globales.

La firma electrónica es legal en la Unión Europea y, por lo tanto, también en España. Se puede usar para firmar cualquier tipo de contrato que no se establezca una exigencia de forma en concreto. La ley que establece, regula y reconoce la legalidad de las firmas electrónicas en la Unión Europea es el Reglamento (UE) no 910/2014.

En su artículo 25, este reglamento también conocido como eIDAS, establece los efectos legales de las firmas electrónicas. Se estipula que "el efecto legal y la admisibilidad de una firma electrónica como prueba en el tribunal no se puede rechazar con el único motivo de que esta firma es en forma electrónica o que no cumple con los requisitos de una firma electrónica calificada”.

Para transacciones comerciales y financieras importantes, este enfoque ha sido reemplazado en los últimos años por un escaneo y envío por correo electrónico de una página con la firma para que se adhiera a un contrato una vez en su forma final. Las partes han llegado a confiar en la entrega por correo electrónico como garantía suficiente de la fidelidad de una página de firma a su supuesto autor, a pesar de los riesgos de fraude por correo electrónico. El enfoque de firmar y escanear facilita transacciones globales eficientes con la mínima carga logística de acceso al equipo común en la mayoría de las oficinas modernas: una impresora, un bolígrafo y un escáner.

Pero en algunos casos, ni siquiera se puede garantizar el acceso a estas herramientas rudimentarias, lo que crea desafíos para la ejecución de contratos comerciales y financieros.

¿Qué otras opciones existen para ejecutar debidamente un contrato sin estar presencialmente las partes firmantes?
Existen varias alternativas comunes a la firma manual, que incluyen, entre otras, la inserción una imagen de una firma manual, un firma mecanografiada o la firma vocal del documento mediante una simple llamada telefónica.

La inserción de una imagen de una firma manual en un documento se puede realizar a través de múltiples aplicaciones de edición de documentos, pero no requiere que un firmante confirme su identidad al aplicar la imagen de la firma.

Las firmas mecanografiadas implican que un firmante escriba su intención de estar obligado por un contrato por correo electrónico u otra plataforma de comunicación electrónica.

Con tan sólo una llamada o incluso en una videoconferencia es posible firmar un contrato con la voz. Todo esto hace que el proceso se simplifique y que sea mucho más sencillo y ágil, puesto que el usuario tan sólo necesita hablar para proceder a la firma del documento sin necesidad de requerir el uso de otros sistemas adicionales de verificación.

Los anteriores son ejemplos de "firma electrónica", que se define ampliamente para incluir cualquier "sonido electrónico, símbolo o proceso adjunto o asociado lógicamente con un registro y ejecutado o adoptado por una persona con la intención de firmar el registro". Aunque las opciones para la firma electrónica están evolucionando rápidamente, ya que se presentan como una opción factible y sencilla en este momento con el fin de obtener opiniones legales de “debida ejecución”.

Sobre Ramells Ramoneda
El principio básico que sustenta su actividad es el de hacer más fácil al empresario/gerente la gestión de su organización. Se proponen como proveedores de soluciones en todos aquellos aspectos que, sin ser la actividad básica de una empresa, inciden en su correcto funcionamiento. Habitualmente son del ámbito fiscal, contable, laboral, control de gestión o mercantil, pero abarca todo aquello en lo que puedan ser eficaces.

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Carretillas TR sigue apostando por la electrificación

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Con sede en Barcelona, Carretillas TR es distribuidor oficial de BYD Forklift en Cataluña y Andorra

Uno de los principales cambios que han tenido lugar en el sector logístico en los últimos 20 años, ha sido la creación de la única gama completa de carretillas elevadoras con baterías de litio y hierro fosfato por parte de la empresa asiática BYD. La compañía ha revolucionado el futuro de las carretillas elevadoras gracias a una tecnología que garantiza una eficiencia de las baterías sin precedentes en el mercado de la logística.

Las carretillas BYD Forklift son la gama más completa de carretillas elevadoras con baterías de litio y hierro fosfato en el mercado. Se caracterizan por tener un menor coste de operación. Destaca la tecnología punta en sus baterías de litio y hierro fosfato ya que tienen un ciclo de vida extremadamente largo, tras 15 años de uso su carga sigue siendo superior al 70%. Para conseguir una carga del 100 por 100 sólo necesitas entre 1 y 2 horas por su carga ultra rápida. Además, dispone de hasta 24 horas de tiempo de funcionamiento y una garantía de baterías de 8 años sin coste de mantenimiento.

Ventajas de las carretillas BYD forklift

• BYD es el único que fabrica la carretilla, la batería y el cargador.
• Permite realizar tres turnos de trabajo con una única batería, ya que esta se puede cargar parcialmente tantas veces como sea necesario.
• Las baterías BYD revolucionan el ahorro en costes: sin mantenimiento, sin agua destilada, sin cambio de batería, sólo necesita una por máquina.
• Son carretillas muy seguras para el trabajador, sin riesgo de explosión o incendio.
• Sostenible con el medio ambiente: no generan emisiones, ni gases inflamables, ni líquidos corrosivos.
• Diseño y ergonomía Ideadas para favorecer la comodidad del operario.

BYD es una compañía de alta tecnología que se esmera por conseguir una "innovación tecnológica para una vida mejor". Se estableció en febrero de 1995, después de 24 años de rápido desarrollo y cuenta ya con más de 30 parques industriales a lo largo del mundo, distribuidos estratégicamente en los 6 continentes. Los negocios de BYD incluyen productos electrónicos, automóviles e industrias como nuevas energías y transporte ferroviario, donde juega un rol significativo. Desde la obtención y el almacenamiento de la energía, hasta su aplicación, BYD ofrece una solución integral de cero emisiones empleando nuevas energías. Dispone de más de 240.000 empleados repartidos por todo el mundo y cuenta con un total de 10 parques industriales propios

Carretillas TR distribuidor oficial de la marca BYD Forklift
Carretillas TR es distribuidor oficial de la marca BYD Forklift en Cataluña y Andorra desde el año 2016 y se encuentra entre los mejores distribuidores europeos de la marca BYD. Además, Carretillas TR está comprometida con las últimas tecnologías y el desarrollo sostenible en el sector. Por este motivo, la compañía, con una consolidada trayectoria, se ha convertido en uno de los mejores distribuidores a nivel europeo de carretillas electrónicas de la marca BYD, con la cual se han implicado nombres prestigiosos, como el del actor Leonardo Di Caprio.

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Awin celebra 20 años entregando los Awin Awards

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El pasado 22 de octubre, Awin celebró los Awin Awards, un evento 100% online en el que se dieron cita Afiliados, Anunciantes y Tech Partners del sector. Los Awin Awards son unos premios que han nacido con el fin de reconocer la labor de todos los que forman la industria del marketing de afiliación y han ayudado a forjarla tal y como es hoy en día

A lo largo del evento, se habló de la evolución del marketing de afiliación a lo largo de estos 20 años. Desde que en el año 2000 se le concediera la patente del concepto “programa de afiliación“ a Amazon y naciese zanox, pasando por la primera OMExpo en la que zanox estuvo presente allá por 2005, hasta llegar a la primera publicación del Libro Blanco de Afiliación de la IAB en 2010 justo el mismo año en el que nacía Instagram. En 2012 Facebook adquiere Instagram y en el 2013, Whatsapp; ese mismo año la IAB avala el Código de Conducta de Cupones creado por Zanox. En 2017, las empresas Affiliate Window y zanox se renombran en Awin y en 2018, Awin adquiere affilinet.

Además de estos hitos, la industria del marketing de afiliación se ha adaptado a las tendencias y a la adopción mobile que, lejos de canibalizar a otros dispositivos, ha aumentado el tiempo en el que los usuarios estan conectados en múltiples dispositivos, empujando al desarrollo del cross-device tracking.

En datos, se puede decir que el 16% de todas las compras online, se hacen a través de enlaces de afiliación; lo que supone el 38% de las ventas para un anunciante. A cierre de 2019, el 25% de la publicidad digital se invierte en performance. Según la información recabada entre todas las redes de afiliación, más de 70M€ se destinan a esta industria. En mayo y junio de este año, emarketer publicó que el retail online crecería, en comparación con el año pasado, más de un 23%, lo que supone un crecimiento mayor que en el resto de países de Europa.

Durante este año, en el que sin duda alguna, el COVID 19 es el protagonista; se han registrado un 52% más de publishers que el año anterior. A lo largo de estos 20 años, Awin ha visto y acompañado a muchos afiliados que empezaron siendo empresas pequeñas e incluso, start ups que a día de hoy tienen sedes en varios países. Además, en los últimos años, estan viendo como los grandes grupos editoriales utilizan el marketing de afiliación, permitiendo, a todo tipo de anunciantes llegar a los lectores a través de estos sites de contenido.

En los últimos años, el crecimiento de la actividad de los Influencers a aportado mejoras en la medición y visibilidad en las campañas, siendo, en la red Awin, Instagram, Wordpress y Twich los canales con mejores resultados.

No se podría celebrar 20 años sin hablar de los Partners tecnológicos, ellos tienen una labor fundamental a la hora de ayudar a los afiliados a monetizar y optimizar el tráfico de sus espacios promocionales de manera más eficiente.

En el evento, también se habló del evento retail por excelencia, el Black Friday. Para este año, se prevé un crecimiento de las ventas del 21% con respecto al año pasado y la importancia de tener varias estrategias debido a lo atípico de este año, aprovechando la oportunidad de que cuentan con más de 700.000 nuevos usuarios online.

Para terminar, se habló de las pequeñas empresas, para las que este mismo año, han lanzado el nuevo servicio Awin Access, con el que acercan el marketing de afiliación a start-ups, empresas emergentes y negocios online.

Todo este contenido, se intercaló con la ceremonia de entrega de los Awin Awards 2020, otorgando los siguientes premios:

• Advertiser of the Era: NIKE

La multinacional americana, Nike, empezó con Awin hace un año y medio. Actualmente, es uno de los clientes más relevantes para la red, gestionando sus programas de afiliados en más de 20 países de todo el mundo. El gran rendimiento de la marca, el alto número de afiliados activos; la variedad de posibilidades de colaboración y, por supuesto, la increíble motivación del equipo de Nike "behind the scene" hacen que este programa se proponga como el anunciante de la época.

• Publisher of the Era: Global Savings Group

Global Savings Group es el operador líder de sites de contenido comercial, soluciones mobile y servicios de marketing, que ofrece a los consumidores de todo el mundo las mejores oportunidades de ahorro. El grupo ofrece ofertas, cupones, cashback y recompensas de alrededor de 20.000 tiendas online en más de 40 plataformas. Por su involucración en la creación del Voucher Code CoC en cooperación con la IAB , participación y compromiso como speakers en eventos de Awin, , revenue & número de PRGs activados y a destacar su diversificación del modelo con diferentes canales (coupon, content, dynamic coupons, cashback).

• Tech Partner of the Era: Advanced store

Advance store y su producto de performance display, que permite a los anunciantes y afiliados de todo el mundo lograr ingresos extraordinarios. Todo ello con un claro objetivo: conseguir más ventas. Ha sido nominada a los Awin Awards por su modelo de tecnología avanzada y su alto nivel de rendimiento, así como por su fuerte asociación que les permite seguir construyendo y creciendo ambos lados juntos.

• Content and Influencer of the Era: El País

EL PAÍS es el medio líder en español a nivel global. Pertenece al grupo PRISA, uno de los grupos editoriales más importantes de España, y colabora con su edición digital desde hace unos años con Awin.

Ha sido nominado por abrir el canal de afiliación, servir de referencia para los demás grupos editoriales y generar un alto performance gracias a su sección Escaparate, centrada en recomendaciones de productos orientados a venta.

• Data and Measurement or the Era: Bankia

Bankia ha dado en el último año grandes pasos en cualificación de su programa de afiliación. Gracias a un exahustivo proceso de revisión de la data, se ha podido optimizar su presupuesto y destinar mayor inversión a los canales y afiliados que aportan usuarios de mayor calidad. Igualmente, este trabajo sirve para testar nuevos modelos de colaboración y nuevas condiciones para el programa de afiliados.

• Industry Disruptor of the Era: Yoigo

La empresa Yoigo, rompe los moldes con su implementación de la medición Inbound y C2C en su call center. Son pioneros en sistemas automatizados de medición call center-online y disruptores además en la apertura a un modelo de remuneración a CPL en el sector de las Telecomunicaciones y por ello han sido nominados como Industry Disruptor of the Era en los Awin Awards 2020.

• Small and Medium Enterprises of the Era: RIA Financial

Ria Money Transfer, empresa líder en envíos internacionales de dinero, se postula como candidata de esta categoría por ser el anunciante más proactivo en la gestión del programa de afiliados de su servicio Cambio de divisas by Ria. Ria es una empresa puntera en la industria, que busca constantemente innovar sus modelos de negocio y activar las nuevas herramientas que ofrece la plataforma de Awin, para conseguir los mejores resultados

• Premio Awin Access: Hivital

Hivital es un laboratorio fabricante de productos de medicina natural con un objetivo muy claro, crecer en online y consolidarse como la marca de referencia en vitaminas y suplementos naturales. Este premio Reconoce a Hivital foods por haber superado la etapa formativa tras 3 meses de activación del programa de afiliación, habiendo reclutado más de 100 afiliados en el programa, 70 de ellos activos en ventas, siendo el mejor de su categoría en cuanto a ratio de conversión y ROI.

Los Awin Awards contaron con el patrocinio de iGraal, advanced store, axel springer, TRG, Business Insider, LetyShops, Beruby y El País.

Sobre Awin
Con veinte años de experiencia, su red ofrece una comunidad global de personas, tecnología y conocimientos de Business Intelligence . No importa qué tipo de colaborador, nivel de servicio o herramientas necesite su negocio, Awin ofrece soluciones para impulsar el crecimiento.

Parte de Axel Springer y United Internet Groups, con ShareASale y Commission Factory, la red mundial de afiliación Awin cuenta con 15 oficinas en todo el mundo, más de 1,000 empleados, 211,000 afiliados contribuyentes y 15,200 anunciantes.

Conectando a las marcas con clientes en más de 180 países en los sectores Retail, telecomunicaciones, viajes y finanzas, Awin generó 11.1 mil millones de euros en ingresos para sus anunciantes y 818 millones de euros para sus afiliados en el último año financiero.

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B&B Trends fortalece su presencia en Latinoamérica con la adquisición en Chile de las marcas Calma y Valory

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El grupo industrial da un nuevo paso en su estrategia de expansión internacional y amplía su portfolio de marcas de calidad y prestigio

B&B Trends ha llegado a un acuerdo con la compañía SCN S.A., propietaria de las marcas Calma y Valory, para su adquisición. Cuentan con gran implantación en el país andino donde lideran el mercado de ventilación y calefacción y son destacadas marcas en familias del pequeño aparato electrodoméstico (PAE). La operación consolida la presencia del grupo en Chile y responde a su estrategia de expansión y posicionamiento en los principales mercados internacionales.

Calma y Valory, marcas de gran reconocimiento en Chile por su relación buena calidad-precio, se suman al portfolio de B&B Trends que, en el sector de pequeño aparato electrodoméstico, cuenta con firmas contrastadas y de prestigio como Ufesa, Daga, Di4 y Zelmer.

Además de su reputación y presencia en PAE, ambas lideran el mercado chileno de ventilación y calefacción (destacando sus estufas eléctricas, a gas y parafina). Calma fue pionera en estufas a parafina de doble cámara, completando luego la categoría con estufa a parafina tipo láser.

Con esta adquisición, y tras años de fructíferas relaciones comerciales con diferentes países del continente americano, B&B Trends refuerza su presencia con la inminente creación de una filial en Chile cuyo objetivo será consolidar las reputadas marcas locales e impulsar en este país y limítrofes el completo catálogo del grupo, teniendo como una de las principales referencias los productos de Ufesa.

Crecimiento firme, paso a paso
La operación de compra de Calma y Valory responde a la estrategia de expansión y posicionamiento del grupo en los principales mercados internacionales. En este sentido, en enero de este año el grupo adquirió la histórica marca Zelmer, líder en su sector en Polonia y referente de primer nivel en la mayoría de países de Europa del Este. Con este movimiento B&B dio un paso importante en su consolidación y presencia en el viejo continente donde ya acumula gran experiencia entre los países de la UE.

Cabe recordar, además, que en el marco de esta estrategia B&B Trends adquirió en agosto de 2018 a BSH Home Appliances Group su unidad de negocio para planchas y centros de planchado, ubicada en Vitoria-Gasteiz, así como la marca UFESA.

B&B Trends S.L. nace en 2014. Es una empresa española con amplia experiencia en fabricar y desarrollar pequeños electrodomésticos. Desarrolla, fabrica y vende pequeños aparatos electrodomésticos de las marcas Ufesa, Daga, Di4 y Zelmer, y cuenta con dos centros de fabricación en España: Santa Perpetua de Mogoda (productos de calor textil, entre ellas las almohadillas líderes del mercado) y Vitoria (planchas y centros de planchado). Además, cuenta con Centros de I+D en Vitoria, Santa Perpetua y Cixi (China).

Es, por lo tanto, un grupo industrial que paso a paso está experimentando un crecimiento sólido y sostenido, erigiéndose en referente europeo en PAE. Cuenta con amplia experiencia en el desarrollo y fabricación de pequeños electrodomésticos y referente en innovación con más de 100 patentes en su haber, dos de las cuales han dado lugar al exclusivo centro de planchado “antivirus”, modelo Di4 Jet Pressing Healthy 8B, que higieniza la ropa de manera única y con total garantía para la salud de las personas.

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Repara tu deuda cancela 68.992 € a un matrimonio en Mallorca gracias a la Ley de la Segunda Oportunidad

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El despacho de abogados cuenta con la imagen de Bertín Osborne como embajador de la Ley de Segunda Oportunidad en España

El Juzgado de Primera Instancia nº4 de Palma de Mallorca (Islas Baleares) ha dictado Beneficio de Exoneración del Pasivo Insatisfecho (BEPI) o, lo que es lo mismo, ha cancelado las deudas a MA y JL. El caso lo ha tramitado Repara tu Deuda Abogados, pioneros en España en la Ley de Segunda Oportunidad.

La pareja acumulaba una deuda de 68.992 euros con 15 bancos. Los abogados de Repara tu Deuda afirman que muchos de sus clientes, al verse en una situación difícil, optan por solicitar préstamos o tarjetas de crédito que, a la larga, empeoran el problema. La Ley de Segunda Oportunidad permite exonerar a particulares y autónomos del pago de deuda a acreedores siempre que se demuestre que previamente el deudor ha actuado de buena fe, así como intentado un acuerdo con los acreedores para aplazar la deuda. Si no se logra dicho acuerdo, pueden solicitar la cancelación de la deuda al juzgado y si cumplen con los requisitos se obtiene.

El despacho de abogados Repara tu Deuda, que puso en marcha su actividad en 2015, mismo año que entró en vigor esta ley en España, ostenta el 100% de éxito en casos tramitados y ha logrado cancelar más de 20M€ de deuda a sus más de 10.000 clientes. Además, ha trabajado con la imagen de famosos como Marc Ostarcevic, ex de Norma Dubal; Brito Arceo, exárbitro internacional; Javier Cárdenas; Albert Lesan y, en la actualidad, Bertín Osborne.

En procedimientos complejos como el de la Ley de Segunda Oportunidad es imprescindible el uso de la tecnología para que el cliente esté informado en todo momento. Repara tu Deuda Abogados posee una gran herramienta tecnológica en formato de app llamada MYrepara que permite mantener informados a los clientes que tiene el despacho de abogados, realizar consultas, pagos de cuotas e incluso mantener reuniones con el abogado mediante videoconferencia.

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Máster del profesorado, aprender a enseñar como salida profesional

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La demanda del estudio on line del antiguo CAP crece a raíz de la pandemia. Conoce a través de OTONAUTA este curso también con opción presencial que exige un año de dedicación completa y capacita para ejercer una profesión siempre necesaria como la enseñanza en muy diversas especialidades. En este artículo se dan a conocer los requisitos y varias opciones de acceso a un máster que cuenta cada vez con más alumnos

Aprender a enseñar y a disfrutar del ejercicio de la enseñanza en especialidades tan diversas como la Biología, la Educación Física, las Lenguas Modernas, la Filosofía o la Tecnología de Sistemas Electrónicos, entre otras muchas. Es la oportunidad que ofrecen los máster del profesorado online, cada vez más demandados desde la irrupción de la crisis de la covid-19, y también presenciales a los que puede optar cualquier persona interesada en encaminarse hacia esta salida profesional siempre tan necesaria y para la que se oferta formación desde el ámbito universitario tanto privado como público.

El antiguo CAP se llama ahora ‘Máster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de Idiomas’, y exige dedicación completa durante un año académico.

Los requisitos de acceso son: estar en posesión de un título universitario oficial español u otro expedido por una institución de Educación Superior, o bien acreditar un nivel de formación equivalente a los mismos; así como dominar una lengua extranjera equivalente al nivel B1.

El máster en formación del profesorado se estructura en tres módulos -genérico, específico y práctico-, y contempla además un Trabajo Fin de Máster. El módulo genérico es común para todas las especialidades, el módulo específico varía en función de la especialidad, y el práctico se desarrolla de forma presencial en centros educativos autorizados por las administraciones públicas, con un tiempo de asistencia al centro educativo de 215 horas.

El máster del profesorado garantiza formación para ejercer de profesor o profesora en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y en Bachillerato, así como en Formación Profesional y en el ámbito de las Enseñanzas Artísticas, Deportivas y de Idiomas. Unas salidas profesionales en las que se puede desarrollar a través de muy diversas especialidades: Biología y Geología, Economía y Administración de Empresas, Educación Física, Filosofía, Física y Química, Formación y Orientación Laboral, Geografía e Historia, Griego, Informática, Intervención Sociocomunitaria, Latín, Lengua Castellana y Literatura, Lenguas Modernas -Alemán, Francés, Inglés o Italiano-, Matemáticas, Orientación Educativa, Tecnología de Máquinas, Fluidos y Mantenimiento, o Tecnología de Sistemas Electrónicos.

El programa de máster en formación del profesorado más demandado actualmente es el que oferta la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED). Otros referentes en el ámbito público son los cursos que imparten en esta misma especialidad la Universidad Complutense de Madrid (UCM) y la Universidad del País Vasco (UPV/EHU). En el ámbito universitario privado, destacan los máster en formación del profesorado de la UNIR (on line), de la Universidad de Nebrija (semipresencial), de la Universidad Internacional de Valencia (VIU) (on line), o el de la Universidad CEU Cardenal Herrera de Valencia (presencial). Los precios de los máster del profesorado oscilan entre los 2.025 euros del que oferta la UNED y los 8.260 de la CEU en Valencia.

Para los interesados en saber más, el explorador académico OTONAUTA -OTOnauta.com- permite conocer y comparar los detalles de los principales máster del profesorado.

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Raquel Trueba ayuda a encontrar la felicidad interior a través de la imagen, la belleza y la estética

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Es una de los doce autores del libro 'Sistema SIC de ventas', cuyo lanzamiento prepara Lioc Editorial, y en el que varios profesionales y empresarios de distintos sectores cuentan cómo este sistema de ventas ha aumentado de manera exponencial el volumen de sus proyectos

Desde pequeña, Raquel Trueba tenía claro que quería ayudar a los demás; una vocación que encarriló hacia el sector de la peluquería, donde siempre ha aplicado un principio: mejorar el exterior de alguien también ayuda a mejorar su interior y a aportarle felicidad.

Ya a los 23 años, Raquel demostró su espíritu emprendedor abriendo su propio salón, que rápidamente creció. Su nombre, Cambio y Corto, responde a una idea muy sencilla: “muchas veces necesitamos cortar para cambiar”. Ahora tiene a ocho personas trabajando con ella, unidas por una característica: la pasión por lo que hacen.

Además, Raquel Trueba ha desarrollado su propia línea de productos de belleza 100% naturales, y está ayudando a otras profesionales a que puedan desarrollar sus propias marcas. También se ha formado en el área de las ventas, y reconoce que este cambio le ha hecho aumentar la facturación de forma espectacular.

No contenta con esto, y convencida de la importancia que los mentores han tenido en su vida, también ofrece programas formativos para dueñas de salones de peluquería y belleza en los que comparte su experiencia.

Y ahora, Raquel Trueba se ha unido al experto en ventas José Piquer y a diez emprendedores más de diferentes sectores en el libro de autoría compartida Sistema SIC de ventas, cuyo lanzamiento prepara Lioc Editorial y en el que varios profesionales cuentan cómo gracias a este sistema de ventas, sus negocios y proyectos han experimentado un crecimiento exponencial. En este libro, cada uno de ellos, comparte sus vivencias personales, profesionales, su conocimiento y experiencia; así como cuáles han sido los motivos que les ha impulsado a emprender y a ayudar a otras personas ofreciendo sus servicios. Además en él se revelan las herramientas que puede utilizar cualquiera que quiera trabajar por su cuenta en aquello que más le apasione.

Lioc Editorial está preparando el lanzamiento de este libro en España y a todo el mundo de habla hispana. Para conocer todos los detalles de cómo funciona el sistema SIC de Ventas y a doce emprendedores que con este sistema han conseguido unos resultados extraordinarios en sus ventas, se ha habilitado el siguiente enlace a través del cual y tras registrarse, se notificará personalmente cuándo se puede obtener gratuitamente en formato e-book. Solo para los 100 primeros.

Más información en: https://bit.ly/33Q9O7T

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'PwC Francia y el Magreb' firman un contrato con Atos por más 100 millones de euros

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Atos, líder mundial en transformación digital, anuncia la renovación de su contrato con 'PwC Francia y el Magreb' por un período de cinco años y por un importe de más de 100 millones de euros para la gestión de todos los servicios digitales y estaciones de trabajo para los empleados de PwC en Francia, Argelia y Marruecos

Atos se encarga de la externalización y transformación de los servicios digitales y las aplicaciones de misión crítica de PwC, ahora alojados en los centros de datos de Atos, en una nube híbrida segura o en la nube privada dedicada de Atos. Atos gestiona el entorno de trabajo digital de todos los empleados y la modernización del centro de seguridad. El contrato incluye una cláusula y medidas dedicadas a la reducción de la huella de carbono para todos los servicios.

“Como parte de nuestra búsqueda continua de innovación y mejora de la eficiencia operativa, hemos iniciado una nueva fase en la transformación de nuestros recursos tecnológicos. En los últimos 6 años, Atos ha demostrado su capacidad para garantizar un nivel de calidad y seguridad acorde con nuestros requerimientos, bajo la supervisión de nuestros expertos, valorando la innovación y favoreciendo un modelo operativo flexible. Por lo tanto, hemos decidido renovar nuestro contrato por los próximos 5 años" dijo Guillaume Lorain, Socio Director y COO de PwC Francia y el Magreb.

“Atos y PwC Francia y Magreb trabajarán mano a mano para lograr el objetivo de PwC de alcanzar la neutralidad del carbono para 2030. Esta es una parte importante del nuevo contrato", dice Raphaël Hélion, CITO de PwC Francia y el Magreb.

Atos está prestando apoyo a PwC en la migración de su sistema de información -servidores y aplicaciones de gestión empresarial- a un entorno de nube híbrido seguro o en la nube privada dedicada de Atos para la eficiencia operativa y financiera en las operaciones cotidianas de los empleados del grupo. Atos garantiza la seguridad de extremo a extremo de todos los servicios del entorno de trabajo: desde el despliegue de nuevos ordenadores para los 6.000 empleados hasta la gestión del Service Desk.

Atos también integrará 'PwC Francia y la "Fábrica de RPA" del Magreb aportando sus competencias y tecnologías, en particular en materia de IA y de servicios gestionados, en beneficio de los clientes internos y externos de 'PwC Francia y del Magreb'. PwC también ha conservado el centro de servicios de Atos ServiceNow para sus propias necesidades.

La supervisión de la seguridad de todos los sistemas de información de 'PwC Francia y el Magreb' está a cargo del Centro de Operaciones de Seguridad (SOC) de Atos, bajo el control y la supervisión de los expertos de PwC, con operaciones de seguridad automatizadas y funciones de vigilancia.

En todos sus servicios, Atos se compromete a apoyar la política ambiental de PwC reduciendo la huella de carbono de sus servicios y equipos, así como a promover la energía renovable, con el fin de lograr cero emisiones de carbono. Atos también promoverá la accesibilidad para los trabajadores con discapacidades y garantizará la diversidad dentro de sus equipos.

“Como socio de PwC desde 2014, Atos ha demostrado su capacidad para apoyar a la organización proporcionando un servicio de calidad, al tiempo que permite a PwC aprovechar la transformación de sus aplicaciones de negocio", añadió Jean-Philippe Poirault, vicepresidente ejecutivo, director mundial de telecomunicaciones, medios de comunicación y tecnología de Atos. "Estamos encantados de continuar nuestra asociación con PwC y de aportar nuestra experiencia como líderes en servicios de nube híbridos y servicios de orquestación asociados, así como expertos en servicios digitales seguros en el lugar de trabajo, todo ello con un enfoque sostenible y libre de carbono, que está en línea con nuestra ambición estratégica”.

En los últimos 10 años, Atos ha desarrollado una experiencia única en descarbonización, reconocida en todas las clasificaciones de sostenibilidad. El Grupo ha anunciado su compromiso de lograr emisiones netas de carbono cero para 2035, reforzando su liderazgo y su ambición de convertirse en el líder de la descarbonización y la tecnología digital segura.

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MiaMare, una creación de diseños decorativos propios

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Al trabajar con Miamare se obtendrá asesoramiento personalizado y exclusivo en la zona de los usuarios. Además, estos tendrán acceso a un amplio catálogo digital donde podrán encontrar ofertas adaptadas y únicas dependiendo del tipo de cliente que sean, por lo que esta es una oportunidad totalmente única y muy difícil de rechazar

El diseño de espacios exclusivos ahora es una realidad gracias a la plataforma miamare.es, a través de la cual los usuarios podrán fusionar estilos mediterráneos, rústicos y étnicos de forma exclusiva y diferente en su zona. Además, también apoyarán la producción de artesanos y sus familias.

Uno de los elementos decorativos más destacados son las conchas y caracolas marinas, las cuales también se usan como instrumento musical en la zona de las islas del Pacífico. En el caso de España, en la zona de Cantabria se conoce a la caracola de mar Strombus gigas, que sirve para la danza guerrera de Baila de ibio, mientras que en Canarias las caracolas marinas han sido utilizadas en fiestas populares por los guanches como instrumento musical de viento.

Las caracolas de mar han formado parte de la historia fenicia, egipcia y griega, por lo que gran cantidad de monumentos de piedra rojiza están fabricados con incrustaciones de conchas marinas. En ciudades y pueblos que se encuentran cerca de puertos marítimos mediterráneos también se encuentran monumentos de piedras de grano de arena desde las que se pueden observar también incrustaciones de conchas.

Las caracolas han estado en infinidad de poemas y relatos a lo largo de los tiempos, y forman parte del gran ecosistema marino tan frágil de la actualidad. Por ello, es necesario comprender su importancia para poder preservar y cuidar su hábitat.

Ya sean caracoles, moluscos, o conchas y estrellas, estos elementos se utilizan en la decoración marina a través de figuras de caracolas en madera, las cuales se usan tanto para los hogares como para las tiendas de decoración. Por eso, en miamare.es/decoracion-con-conchas-marinas/ los usuarios podrán encontrar toda la información que necesitan con respecto a estos elementos decorativos, en caso de querer utilizarlos para su vivienda, lugar de trabajo, etc. Las estrellas de mar, los caballitos de mar o erizos naturales pueden preservarse si se siguen las indicaciones adecuadas.

En la decoración marina, existen artículos de figuras de madera o resina que al verlos al natural llaman la atención por su belleza y color. Sin embargo, las imitaciones también son buenas y más respetuosas con el medio ambiente, lo que también ayuda a crear una atmósfera relajada y marina en la vivienda, espacio de trabajo, etc. Esto puede conseguirse fácilmente también con figuras de imitación sin necesidad de recurrir a las conchas marinas naturales del mar, respetando su vida y su hábitat. En caso de que los usuarios quieran unirse a la decoración marina de madera y de resina, solo tendrán que visitar la página de Mia Mare, donde siempre tendrán un gran surtido de estos elementos.

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Uno de cada cuatro hogares españoles ya tiene alguna persona desempleada

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Ingeus presenta el documento "Indicadores Ingeus de calidad del mercado de trabajo" coincidiendo con la aparición de los datos de la EPA del tercer trimestre de 2020

El paro sube en 354.900 personas, lo que supone un incremento del 10,5% frente a los datos del anterior trimestre.

El 23,2% de los hogares españoles con alguna persona activa ya tiene uno o varios de sus miembros en situación de desempleo, superando en 7 puntos porcentuales la tasa de desempleo del país, que se sitúa, según el informe presentado hoy por la EPA, en el 16,3%. En este tercer trimestre de 2020, el número de hogares con personas desempleadas se ha incrementado en 263.400, alcanzando la cifra de 3.124.100 viviendas en toda España.

En cuanto al número total de personas desempleadas, esta cifra ha aumentado en un 10,5% en el último trimestre, siendo este incremento el más notable desde el primer trimestre de 2009, la última gran crisis que sufrió España. En estos momentos hay 3.722.900 personas desempleadas en todo el país.

Por otro lado, y según los indicadores INGEUS, las mujeres son las más perjudicadas por la crisis derivada de la pandemia del Coronavirus. En su caso, se observa un porcentaje de tránsito del desempleo a la inactividad - entre el segundo y tercer trimestre de 2020 - de un 23,1%, siendo el de los hombres un 17%. En lo que al flujo de desempleo a empleo se refiere, el porcentaje de mujeres que han conseguido un trabajo es del 24%, mientras que el de los hombres es del 28,8%.

Estos datos se desprenden de la primera entrega del documento “Indicadores Ingeus de calidad del mercado de trabajo”, que se ha presentado este mismo martes coincidiendo con la publicación de los datos de la EPA correspondientes al tercer trimestre del año 2020. Para la realización del estudio se han utilizado también los datos del Servicio Público de Empleo.

El informe ha sido desarrollado a partir de estas dos fuentes y presenta el análisis de algunos de sus datos más relevantes con el objetivo de facilitar la reflexión y promover la acción en el ámbito de las políticas de empleo.

Más allá de las valoraciones macroeconómicas que acompañan las cifras de empleo, el documento “Indicadores Ingeus de calidad del mercado de trabajo” pone el acento en algunos datos que permiten destacar el perfil del empleo y del desempleo mediante el seguimiento de la dinámica de la ocupación, del desempleo y del tránsito entre una y otra situación.

El conocimiento experto de INGEUS en el acompañamiento de las personas en el proceso de búsqueda de empleo permite complementar el análisis del mercado de trabajo para destacar sus dinámicas, necesidades y posibilidades para la intervención laboral.

Ingeus diseña y desarrolla programas innovadores de empleo y vivienda social, en colaboración con los servicios públicos de empleo, entidades privadas y organizaciones sin ánimo de lucro.

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CerOkupas, empresa de desalojo rápida, legal y eficiente, inaugura nueva sede en Madrid

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Después de consolidarse como una de las empresas más fuertes en desokupaciones en Andalucía, CerOkupas se expande a un gran mercado como el madrileño

En los últimos años se ha podido observar un fuerte incremento de la ocupación de viviendas a nivel nacional. Es evidente que, en estos casos, el mayor perjudicado en la ocupación de una vivienda es su propietario, ya sea persona física o jurídica.

CerOkupas nace justamente con el objetivo de ofrecer al ciudadano, y más concretamente a los propietarios, una herramienta que les permita recuperar un inmueble okupado ilegalmente de forma segura y de acuerdo con la ley. Así como acortar los plazos que les llevaría tramitar dicho conflicto por medio de la Administración Pública.

La empresa está de acuerdo con el derecho a la vivienda, pero no comparte la dirección que está tomando este tema en la actualidad. “Las casas okupadas en su mayoría son puntos de venta de drogas y donde se cometen otras actividades delictivas, no quiero decir que no haya personas necesitadas okupando viviendas, pero pensemos que también hay propietarios necesitados de utilizar sus viviendas, pienso que el garantizar la vivienda digna concierne a las Administraciones Públicas del Estado”, explican desde CerOkupas.

Es por ello que CerOkupas fue creada por la necesidad de todos los afectados por esta problemática social, la ocupación ilegal de viviendas, que cada día se hace más grande dada la imposibilidad de la resolución eficaz del problema. Según explican los propietarios de CerOkupas, “nos reunimos con nuestro abogado para informarnos de cómo podríamos realizar nosotros dichas desokupaciones sin salirnos del marco de la ley, después de elaborar un plan de actuación nos decidimos a inaugurar primero nuestra oficina en Jerez de la Frontera que es nuestra actual sede central y debido al número de casos que nos llegan a la sede desde todo el territorio nacional, estamos inaugurando ahora esta oficina en la calle Orense de Madrid. Próximamente tenemos previsto inaugurar oficinas en Sevilla y Almería”.

Acerca de CerOkupas 
CerOkupas es una empresa gaditana en expansión fundada por tres socios Rafael Niño Bernal, Gabriel Molina Moreno y Rafael Barrios Rios en el año 2018 por la necesidad de solucionar la creciente okupación ilegal de nuestro país. Cuentan ya con una oficina en Jerez de la Frontera, actual sede central. Ahora están inaugurando una nueva oficina en Madrid y próximamente tienen previsto inaugurar oficinas en Sevilla y Almería.    

www.cerokupas.com

Facebook: CerOkupas

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Climnatur, compromiso con el medio ambiente en el lugar de trabajo

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Si se consigue mejorar la productividad de los trabajadores a través de una mejoría de las condiciones de climatización en el entorno de trabajo, esto será más beneficioso para los negocios y tendrá cierto compromiso con el medio ambiente. Por eso, Climnatur es la mejor alternativa para llevar a cabo esta solución ideal

La climatización natural es un proceso por evaporación de agua que promueve los beneficios globales para el medio ambiente, la naturaleza y todo el planeta. Además de suponer un importante ahorro, también elimina olores y bacterias gracias a un alto intercambio de aire. Mediante el uso de un proceso natural de frío, se puede mantener el confort térmico en los edificios, haciendo que el ahorro en el consumo total de energía sea sustancial.

Por eso, la plataforma climnatur.com es la solución ideal para todos los usuarios que necesiten más información sobre esta climatización. Climnatur.com es actualmente referente en la instalación de sistemas de climatización ecológicos en la ciudad de Sevilla. Cuentan con más de 20 años de experiencia en bioclimatización e instalaciones mediante sistemas evaporativos. Por este motivo, todos los usuarios que deseen instalar dicho sistema, solo tendrán que recurrir a ClimNatur, ya que ellos son los expertos que se encargarán de llevar todo el proceso de manera rápida y eficaz.

La climatización es fundamental en las naves industriales, ya que la posibilidad de trabajar en un ambiente cómodo también hace que incremente la producción, lo que es beneficioso para el negocio. El cambio climático, sin embargo, está provocando que en la geografía actual se produzca una subida anual de 0,5 grados por encima de la media de referencia, contando con zonas que están incluso por encima de un grado. Lo que es más probable, es que cada vez haga más calor de lo normal en la Península y en las Islas Baleares durante los próximos años. Esto no sería ningún problema, de no ser porque en los meses de repercusión de la temperatura (que suelen ir de mayor a septiembre, aproximadamente), se estuviera disfrutando de unas vacaciones en la playa o en la montaña.

Sin embargo, para las personas que no tienen la oportunidad de hacer este tipo de actividades, se les presenta una necesidad de climatización en naves industriales y locales. Son muchas las empresas que tienen que enfrentarse a problemas de calor que no les permiten trabajar con comodidad. Debido a su actividad (que puede ir desde la producción hasta lavanderías o talleres) o por necesidad de grandes espacios (instalaciones deportivas, almacenes, etc.), dichas empresas se enfrentan a un grave contratiempo, y este es la bajada de los recursos humanos producido por un ambiente térmico.

Esto significa que la persona debe adaptarse al ambiente físico que le rodea durante el trabajo, de manera que pueda evitar riesgos en cuanto a su salud física y psíquica. Para estar cómoda en el lugar de trabajo deben controlarse las variables ambientales e individuales, y por este motivo la buena climatización en las naves industriales es tan importante.

Algunos estudios realizados por la NASA han demostrado que la productividad de las personas cae incluso un 3,6% por cada grado por encima de 22ºC y un 4,8 % por encima de 32ºC. Los trabajadores deben de tener la ropa de trabajo adaptada a su puesto, además de un entorno ambiental adecuado. En ambientes industriales donde existen focos de calor y un local con mucho volumen se puede bioclimatizar a través de la instalación de climatización en grandes espacios con problemas de calor, ventilación general de la nave, etc. Estos sistemas aportan aire del exterior si la temperatura es menor a la del recinto, extracción del calor localizado, eliminación del aire caliente en proximidades de focos caloríficos, etc.

 

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Alquimaq, todo lo que se necesita saber sobre el sector de la maquinaria

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Alquimaq es una empresa nacida en el año 2000 que a día de hoy cuenta con un prestigioso servicio en el sector de maquinaria en la ciudad de Sevilla

Los expertos que trabajan en dicha empresa brindan su servicio en Andalucía desde la sede central, procurando satisfacer a sus clientes lo máximo posible, contando además con una excelente relación calidad-precio. Visitando la plataforma, alquimaq.es los usuarios podrán comprobar como su servicio técnico post-venta ya reconocido hace que muchos de los fabricantes del sector pongan sus conocimientos y herramientas en sus manos para representarlos en su comunidad. En esta empresa ofrecen gran cantidad de servicios de calidad a sus clientes, lo que ha provocado que en la actualidad se encuentren en una posición de tantísimo prestigio.

Uno de los servicios más demandados por los clientes es el alquiler de mini excavadoras, el cual cuenta con gran cantidad de opciones. Estas excavadoras de pequeño tamaño pueden entrar en espacios muy reducidos que otras excavadoras más grandes no pueden llegar a alcanzar. Por eso, estas diminutas excavadoras pueden ser utilizadas para gran cantidad de tareas, entre las que se incluye la excavación de zanjas, la demolición ligera, o incluso reparación de viviendas y renovaciones.

Si los usuarios lo que desean es acometer grandes proyectos con espacio de trabajo limitado, solo tendrán que visitar alquimaq.es/alquiler-de-miniexcavadoras/ y podrán conseguir capacidades de excavación silenciosas, pero con gran potencia, o acceder a través de entradas muy estrechas en los lugares de trabajo. Todo ello sin contar los múltiples proyectos que podrán lleva a cabo, como plantación de árboles, mejora de propiedades, instalación de riego o incluso fontanería e instalación eléctrica.

Las mini excavadoras sin duda combinan el más alto nivel de eficiencia con el máximo rendimiento, y ofrecen una potente capacidad de excavación, de elevación y comodidad para diversos entornos de trabajo. Estos pueden controlarse fácilmente en espacios que sean muy reducidos. Las mini excavadoras ofrecen una comodidad y capacidad de control de primera clase tanto para el operador experimentado como para el principiante.

Algo que es necesario saber sobre este tipo de excavadoras, es su mantenimiento y características. Dicho mantenimiento es bastante sencillo en la mayoría de los modelos, y además garantizan un costo total reducido a la hora de compra y un mayor valor de reventa. El peso operativo de las mini excavadoras es de aproximadamente 4,535 kg o incluso menos, con profundidades de excavación variables de 1,2m a 3,7m. Para poder funcionar en espacios tan estrechos, las excavadoras también deben contar con cierta seguridad. Estas disponen de una equipación con varias características que las convierten en maquinaria segura, como TOPS (estructura de protección contra vuelcos) o FOPS (estructura de protección contra caída de objetos).

Para evitar este tipo de peligros de la construcción urbana, las máquinas de la empresa Alquimaq cumplen con las normas de seguridad correspondientes, por lo que los clientes no tendrán de qué preocuparse. El ruido reducido para la construcción nocturna y las bajas de emisiones de escape también convierten a estas excavadoras en una gran alternativa, pues son mucho más ecológicas y están más comprometidas con el medio ambiente que las tradicionales.

Las mini excavadoras son un ejemplo perfecto del compromiso de Alquimaq de mantener la máxima eficiencia y calidad. En esta empresa siempre están en la vanguardia con respecto al desarrollo de tecnología, y su objetivo es lograr una mayor eficiencia en el futuro. En caso de que los usuarios puedan tener dudas, solo tendrán que visitar la página web de Alquimaq, donde contarán con toda la información que necesiten.

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Repuestoselsur.com, todos los repuestos que se necesitan, al alcance

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En caso de no encontrar la pieza que se necesite, en la tienda online los clientes podrán encontrar lo que tanto estaban buscando. En repuestoselsur.com cuentan con gran variedad de ruedas para ventanas y puertas de aluminio. También poseen todo tipo de rodamiento, puertas y ventanas correderas, etc

La plataforma repuestoselsur.com se ha convertido en una empresa referente de distribución de repuestos para ventanas correderas y practicables en la ciudad de Sevilla. Todas aquellas personas que han contado con sus servicios alguna vez han quedado profundamente satisfechas, ya que esta empresa ha cumplido siempre con las entregas de los pedidos que han recibido y las tarifas de transporte que ofrecen son a precios de lo más económicos.

Disponen tanto de ruedas para ventanas correderas de aluminio como ruedas para ventanas correderas de aluminio antiguas. Además disponen de herrajes, con gran variedad de repuestos para puertas y ventanas de aluminio, donde ponen a su alcance un gran surtido de cierres de ventanas de todo tipo, todo ello sin contar las mamparas.

En esta empresa poseen gran variedad de rodamientos en mamparas de ducha, por lo que en caso de necesitar cualquiera de estos elementos, los usuarios no tendrán más que contactar con ellos para hacerse con sus servicios lo antes posible.

Las puertas correderas permiten poder acceder al interior o al exterior de espacios mediante deslizamiento y sin tener que abrir la puerta de forma lateral. Esto permite que se gane un espacio útil y que puedan colocarse diferentes objetos decorativos, por lo que son un tipo de elementos que están bastante demandados actualmente.

Concretamente, las puertas correderas de aluminio se deslizan con una especial facilidad y ofrecen un aislamiento perfecto. En caso de querer adquirir este tipo de puertas, los usuarios no tendrán más que visitar repuestoselsur.com para poder obtener por fin una solución a sus problemas. En la tienda online de esta empresa podrán encontrar las diferentes ofertas que existen ahora entre las puertas correderas de aluminio, de manera que puedan hacerse con la que más les convenza.

Todo ello, por supuesto, contando con que todos los productos tendrán una calidad-precio inmejorable y que podrán ser instalados de una manera rápida y efectiva para que los clientes puedan disfrutar de su compra lo antes posible. Dentro de la propia plataforma web podrán resolver todas sus dudas y contratar los servicios de estos profesionales que se encargarán de buscar una solución efectiva a sus problemas.

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El Ministerio de Transportes da la espalda a la formación online, según Academia del Transportista

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España no contempla la modalidad online en la formación contina de los conductores profesionales y no se promueve el e-learning para que estos profesionales desarrollen nuevas habilidades que mejoren su competencia profesional. Sin embargo, desde Europa se recomienda este tipo de formación, en un momento crucial para el sector del transporte

España no contempla la modalidad online en la formación continua de los conductores profesionales y no promueve el e-learning para que desarrollen nuevas habilidades que mejoren su competencia profesional y la competitividad y eficiencia operacional de las empresas que los ocupan. Los expertos de Academia del Transportista, la mayor red de centros de Formación Profesional para el empleo especializado en transporte, logística y seguridad vial laboral, analizan las razones de esta situación.

Según Luis Miguel Soto, CEO de Academa del Transportista y la consultora Marta del Castillo: "Llevamos meses esperando que el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana (MITMA) publique un Real Decreto que incorpore a nuestro ordenamiento legal la actualización de los requisitos de formación de los conductores y conductoras profesionales (CAP) y los escenarios o modalidades de impartición de la misma (posibilidad de que de las 35 horas que componen los cursos de formación continua, 12 puedan realizarse en teleformación), tal como lo exige la Directiva Europea (UE) 2018/645.

¿Por qué el MITMA hace caso omiso a las recomendaciones de empleo y formación europeas, que promueven la formación elearning y no permite esta modalidad en el CAP continua, en un momento crucial para el sector del Transporte?"

En su recién celebrada XLIII Asamblea General, el Presidente de la Patronal ASTIC ha remarcado la necesidad y la importancia del transporte por carretera en España, a la vez que reconoce los desafíos que vienen lastrando el sector desde hace tiempo, entre otros: el déficit de 10.000 conductores profesionales y "la falta de interés por la profesión por parte de los jóvenes".

También hace pocos días, la Fundación Corell se hacía eco de este tema, en una publicación de Juan Antonio Esteban (2020), que pone el acento en la necesaria apuesta por la Formación Profesional (FP) en el sector, que tiene como razón de su problema endémico de falta de vocaciones, "la acumulación de normativas desconectadas entre sí y de las necesidades de las empresas, que convierten la profesión en algo difícilmente alcanzable, por la cantidad de tiempo y de recursos que los aspirantes y sus familias tienen que dedicar".

Esta problemática se trata igualmente en el informe de Jorge Pena Izquierdo (2019), 'Entendiendo la brecha entre oferta y demanda de conducores de camión en España', premiado y presentado por la Fundación Corell, planteando en sus conclusiones que la solución a la brecha entre oferta y demanda requiere respuestas integradas y en múltiples ámbitos, entre ellos, el educativo-formativo.

Según Luis Miguel Soto y Marta del Castillo: "Así pues, la apuesta del sector por la innovación, la digitalización y la sostenibilidad (en todas sus dimensiones), pero también por su continuidad, requiere profesionales bien formados en un inicio y con posibilidades de seguir haciéndolo de forma permanente. Y esto, siendo una responsabilidad de todos los actores del sector, lo es fundamentalmente de las administraciones públicas que regulan la formación requerida; administraciones que deben apoyar, de forma decidida, unos procesos y unos escenarios de formación a la altura de los tiempos y de las circunstancias.

En nuestro país, el itinerario formativo para la incorporación a la profesión es complejo, pues precisa regulación europea, de tres departamentos ministeriales y las correspondientes consejerías autonómicas: Interior, con la Dirección General de Tráfico, que regula los permisos de conducción y el ADR; el MITMA, que regula el CAP y, finalmente, Educación y Formación Profesional (MEFP), que ordena las titulaciones oficiales derivadas de los Ciclos Formativos de FP y los Certificados de Profesionalidad.

Todas ellas deberían trabajar de forma coordinada para: a) incorporar la tecnología en la formación: desde escenarios de teleformación o e-learning, hasta contenidos de desarrollo tecnológicos disruptivos; b) adecuar la relación entre formación y empleo en el sector y c) fomentar las distintas vías para el acceso a la cualificación, inicial y continua y difundir estas vías, hacerlas transparentes (si no se conocen, no se utilizan)".

"En relación a la formación e-learning, así lo ha hecho el Ministerio de Trabajo, que con anterioridad regulaba los Certificados de Profesionalidad, autorizando la impartición en distintas modalidades de los cursos vinculados a estas acreditaciones, dando la posibilidad de que contenidos imprescindibles para el sector como los establecidos en los módulos formativos de los certificados de Conducción de vehículos pesados de transporte de mercancías por carretera (390 horas), Conducción de autobuses (370 horas) y Conducción profesional de vehículos turismos y furgonetas (240 horas), puedan ser enseñados y aprendidos, en gran parte, en teleformación. Y también lo ha considerado el MEFP al permitir impartir en distancia o teleformación una parte del ciclo formativo de grado medio (2.000 horas) que conduce al Título de Técnico en Conducción de vehículos de Transporte por carretera".

Sin embargo, los expertos de Academia del Transportista explican que, en el MITMA, la implantación de la modalidad de teleformación, como complementaria a la presencial, todavía se ve con desconfianza, y no está asegurado que el Real Decreto pendiente de aprobar apueste por la innovación y el aprendizaje digital y establezca la posibilidad de que un porcentaje del total de horas de formación pueda ser impartida en modalidad de teleformación.

"Tal como han hecho otros ministerios, esta desconfianza se elimina apostando, regulando y evaluando una modalidad que ya ha sido suficientemente contrastada y que, por supuesto, debe cumplir con unos requisitos mínimos para cumplir sus objetivos:

1. Procesos de enseñanza-aprendizaje de calidad en sus tres componentes: plataforma con tecnología y soporte suficientes; contenidos con enfoque práctico, centrados en la adquisición de competencias y tutorización que apoye en todo momento el progreso del alumnado.
2. Flexibilidad para que el alumnado pueda formarse en cualquier momento, en cualquier lugar y desde cualquier dispositivo.
3. Control y seguimiento, en tiempo real y expost, de todas las interacciones que se producen para conseguir los resultados de aprendizaje previstos.

La apuesta por regular la modalidad de teleformación en el CAP continua supondría facilitar la permanencia de trabajadores en el sector; la mejora de sus condiciones laborales; el avance en los procesos de digitalización e innovación de las empresas que deben facilitarles esta formación continua y la incorporación de habilidades digitales en la cualificación de los trabajadores para, de este modo, introducirles en el paradigma del aprendizaje permanente, que haga del Transporte un sector innovador, sostenible, moderno y con futuro.

¡No dejemos pasar esta oportunidad!", afirman Soto y Castillo.

Fuente Comunicae

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Escuelatransformacional.com, eliminación de toda la negatividad de la vida

/COMUNICAE/

En mundo lleno de incertidumbre y de miedo como el que se vive, especialmente con la amenaza del coronavirus que tanto daño está haciendo al planeta, se encuentran gran cantidad de elementos que afectan de forma negativa a la salud. Este tipo de problemas generan estados de estrés, ansiedad, depresión, sensación de falta de sentido y de vacío vital

Por ese motivo, es necesario despertar a la conciencia y transformarse para poder sanar cuerpo, mente y alma y alcanzar una verdadera paz interior. Esto puede ser posible si se visita la plataforma escuelatransformacional.com, ya que sus cursos están acreditados por el IPHM, el IICT, los cuales han sido diseñados buscando la transformación personal y que han terminado creando un impacto en cada alumno que ha acudido a ellos. Contienen información y ejercicios prácticos que permitirán a los usuarios poder avanzar hacia su propia meta, tanto si esta es personal como profesional.

Cualquier persona que desee diseñar una vida plena, feliz y libre, debe enfocarse en su crecimiento personal para encontrar su equilibrio. Muchos se preguntan cómo pueden encontrar su propósito al encontrarse viviendo en un estado de alarma mundial que genera estados de miedo y ansiedad muy fuertes. Siempre que existe una forma extrema de adversidad, también surge una oportunidad. El estado de alarma ha provocado que muchas personas se cuestionen sus vidas y se planteen si existe otra manera distinta de vivir, es decir, con más sentido y propósito.

La mayoría de las veces, al obtener lo que uno desea, en última instancia no logra satisfacerle de un modo completo. Por ello, existe otra dimensión del propósito que se ha olvidado, en la que para ser feliz en la vida se necesita un equilibrio de todas las dimensiones, tanto la del ser como la del hacer. Ambas deben actuar juntas como una unidad. Por ello, el propósito de esta formación es ayudar a los usuarios a darse cuenta de la conexión entre el hacer exterior y la realización espiritual interior, para ayudarse a unir ambas cosas y logar una vida plena con propósito y sentido. Se analizará en profundidad las habilidades, prácticas y la dimensión del ser para que estas acciones puedan hacerse a conciencia. La última fuente de satisfacción en la vida es llegar a conocerse a uno mismo, por lo que a medida que la consciencia despierte, también lo hagan los poderes de crear un verdadero cambio en el planeta.

A través del espacio escuelatransformacional.com/master-transformacional-metodo-ser, los usuarios podrán obtener más información sobre este tipo de cursos. Cada módulo estará compuesto por un curso de estudio diferente que cada persona podrá hacer a su propio ritmo, desde cualquier lugar del mundo, y a través de audios, vídeos y otros documentos descargables. En esta plataforma se acompañará a los usuarios durante todo el proceso, al contar con un grupo de Telegram exclusivo para aquellos que estén dentro del programa, de manera que se puedan resolver todas las dudas en común que puedan ir surgiendo.

Además, también se realizarán unas Masterclass grupales a la semana, donde se tendrá la posibilidad de plantear todas las dudas que vayan surgiendo y recibir motivación por parte de los profesores y de los compañeros. También se tratarán temas nuevos y contenidos relacionados con cada módulo. Todo aquel que forme parte del grupo tendrá un descuento en todos los viajes y retiros de por vida que se vayan organizando, de manera que también se pueda poner en práctica todo lo que se ha aprendido de forma online.

Si lo que se desea es encontrar por fin una paz interior y encontrarse a uno mismo, esta página web es ideal para empezar y lograr el objetivo propuesto.

También se tratarán nuevos temas y contenido relacionados con cada módulo tales como los que se muestra arriba.

Cómo parte de la tribu tendrás descuento en todos los viajes y retiros de por vida, donde se podrá poner en práctica todo lo aprendido online.

Fuente Comunicae

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FIES Group ofrece consejos para minimizar el riesgo de contagios al viajar en transporte público

/COMUNICAE/

Estudios internacionales indican que el transporte público no se erige como una de las principales fuentes de contagio de la Covid-19

El nuevo coronavirus SARS-CoV-2 ha provocado que mucha gente haya cogido miedo a viajar en transporte público, ya que se percibe como un foco de contagio por la gran cantidad de personas que concentra. A pesar de ello, diversos estudios internacionales indican que el transporte público no se erige como una de las principales fuentes de contagio de la Covid-19. Según un estudio de la Universidad de Tohoku (Japón), que rastreó grupos de coronavirus, no vinculó ningún brote con el transporte público, pero si con lugares de reunión superpoblados, como gimnasios, pubs, o locales de música en vivo. Asimismo, un estudio de la Universidad de Colorado Boulder, dirigido por el profesor de química español, José Luis Jiménez, estimó que en un viaje de tres horas en un autobús o metro con adecuados sistemas de ventilación, con un mínimo de conversación y movimiento, la probabilidad de contagio es de sólo un 1%.

"El transporte público es seguro, siempre y cuando puedan cumplirse las medidas de seguridad y prevención, además de contar con los adecuados sistemas de ventilación", afirma Carles Galán, uno de los profesionales de FIES Group, un centro de formación con más de 20 años de experiencia, que desarrolla su actividad en el ámbito de las emergencias, la prevención y la salud.

"Además de la mascarilla, obligatoria en todos los espacios públicos, y la distancia de seguridad de un metro y medio respecto a las otras personas, tanto en los accesos como el andén y dentro del transporte, el lavado frecuente de manos con agua y jabón o con alguna solución alcohólica, es una de las medidas más importantes que hay que tener en cuenta a la hora de viajar en transporte público, ya que las manos facilitan la transmisión del coronavirus", señala Antoni Albiach, uno de los profesionales sanitarios de FIES Group.

Evitar desplazamientos innecesarios
"En plena segunda ola de la pandemia, y con la entrada en vigor del nuevo estado de alarma, es recomendable utilizar el transporte público sólo si es indispensable. De esta forma no sólo nos protegemos a nosotros y a los demás pasajeros, sino que estaremos dejando el autobús, el tren o el tranvía libre para quienes en realidad no tienen otra opción para moverse", afirma Carles Galán.

Planificar el viaje
"Es importante comprobar los horarios de transporte que vayamos a utilizar antes de salir, y evitar en la medida de lo posible las horas punta, para reducir el riesgo de aglomeraciones. También es aconsejable usar las máquinas de auto venta y el pago con tarjeta, para minimizar el riesgo de infección", concluye Albiach.

Sobre FIES Group
Es una empresa con una trayectoria profesional como servicio docente e implementación de programas de cardioprotección. Como centro de formación reconocido y homologado, desarrolla su actividad formativa en el ámbito de las emergencias, la prevención y la seguridad. Como programas de cardioprotección y servicio técnico oficial de la marca Defibtech, dispone de varias fórmulas de adquisición de un DEA así como de su mantenimiento. Además, FIES Group, dentro de su grupo empresarial dispone del departamento de venta y distribución de material sanitario, de emergencias y de prevención.

Fuente Comunicae

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